Assurance-chômage : favoriser (un peu) le travail indépendant au détriment des salariés

Le système d’assurance a été mis en place dans une société du salariat pour une population de salariés. La réforme présentée entrée en vigueur le 1ᵉʳ novembre dernier annonce une vraie rupture, épiphénoménale d’un changement de vision sociétale en faveur de l’entrepreneuriat.Les nouvelles règles d’indemnisation devraient concerner 710 000 personnes la première année de leur mise en œuvre.Gérard Bottino / ShutterstockArnaud LacanKedge Business Schoolentrée en vigueur le 1ᵉʳ novembre

Fragilisation du salariat

globalement plus favorableUnédic

Extrait du document de l’Unédic « Impact de la réforme de l’assurance-chômage ».Unédic.orgdeux millions de courriers1,9 milliard d’euros

Une mesure (limitée) pour les démissionnaires

loi « avenir professionnel »aspect très cadrécinq ans d’ancienneté

800 euros par mois pendant 6 mois

140 millions d’euros

3 millions de travailleurs indépendants

mécanismes de prévoyance

3 millions

Economie.gouv.fr

mouvement de fondThe ConversationArnaud LacanKedge Business SchoolThe Conversationarticle original

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