Changer de métier, évoluer dans son entreprise, retrouver du sens, accéder à un secteur qui recrute… La formation apparaît souvent comme la solution évidente. Mais est-ce vraiment ce dont vous avez besoin ? Avant de vous inscrire, six questions peuvent éviter de dépenser du temps, de l’argent et beaucoup d’énergie dans une formation qui ne répondra pas à votre problème.
Pexels – Adriaan Westra
Il y a une phrase qui revient souvent quand on commence à réfléchir à sa vie professionnelle :
« Il faudrait que je me forme. »
On regarde les formations disponibles. On consulte son CPF. On cherche un métier qui recrute. On compare les programmes, les durées, les prix.
Et parfois, quelques jours plus tard, on a déjà trouvé la formation.
Mais une question mérite d’être posée avant de remplir le dossier d’inscription :
Est-ce vraiment une formation dont j’ai besoin ?
Parce qu’une formation peut être la bonne réponse.
Mais elle peut aussi être une manière de repousser une décision, de rassurer une envie de changement ou de résoudre un problème qui n’est pas celui qu’on croit.
Vous voulez changer de métier ?
Vous avez peut-être besoin d’une formation.
Vous voulez gagner davantage ?
Pas nécessairement.
Vous vous ennuyez dans votre travail ?
Peut-être qu’un changement de poste suffirait.
Vous avez envie de travailler dans un nouveau secteur ?
Une formation peut être indispensable… ou pas.
Avant de choisir une formation, il faut donc commencer par comprendre ce que vous cherchez à changer.
1. Quel problème cherchez-vous réellement à résoudre ?
C’est probablement la première question à se poser.
Car « reprendre une formation » peut recouvrir des situations très différentes.
Vous pouvez vouloir :
- changer complètement de métier ;
- acquérir une compétence supplémentaire ;
- obtenir un diplôme ou une certification ;
- évoluer dans votre entreprise ;
- accéder à un métier réglementé ;
- retrouver un emploi ;
- gagner en responsabilités ;
- donner une nouvelle direction à votre carrière ;
- ou simplement sortir d’une situation professionnelle qui ne vous convient plus.
Ces situations ne nécessitent pas forcément la même réponse.
Si vous êtes malheureux dans votre équipe, une formation de six mois ne changera peut-être rien.
Si votre métier exige une qualification que vous ne possédez pas, en revanche, la formation peut être incontournable.
La question TPC
Si cette formation n’existait pas, qu’est-ce que je chercherais à changer exactement ?
Si vous n’arrivez pas à répondre clairement, ne choisissez peut-être pas encore votre formation.
2. Cette formation vous rapproche-t-elle vraiment du métier que vous visez ?
C’est le piège classique.
On trouve une formation intéressante.
Elle est éligible au CPF.
Les témoignages sont enthousiastes.
Le programme semble passionnant.
Et l’on finit par se dire :
« Pourquoi pas ? »
Mais une formation doit être évaluée à partir de votre projet professionnel, pas l’inverse.
Avant de vous inscrire, essayez de reconstituer le chemin :
Formation → qualification/compétences → métier → emploi ou activité
Est-ce que les quatre éléments s’enchaînent réellement ?
Une formation peut être excellente et ne pas être adaptée à votre projet.
La question TPC
Quel poste ou quelle activité cette formation doit-elle concrètement me permettre d’exercer ?
Si la réponse reste floue, il est peut-être trop tôt pour s’inscrire.
3. Avez-vous vérifié ce que demande réellement le métier ?
Une fiche de formation peut être séduisante.
Une fiche métier aussi.
Mais rien ne remplace la réalité du terrain.
Avant de vous lancer, cherchez à savoir :
Quelles compétences sont réellement utilisées ?
Quelles qualifications sont nécessaires ?
Comment entre-t-on dans ce métier ?
Quels sont les horaires et les contraintes ?
Quel est le niveau de rémunération au début ?
Existe-t-il des débouchés dans la région où vous souhaitez travailler ?
Et surtout :
À quoi ressemble une journée normale ?
Vous pouvez être attiré par le métier de décorateur d’intérieur et découvrir que vous aimez surtout la décoration.
Vous pouvez rêver de travailler avec des animaux et découvrir que vous n’aimez pas les contraintes commerciales du métier que vous envisagez.
Vous pouvez vouloir devenir indépendant et découvrir que ce qui vous attire réellement est simplement davantage d’autonomie.
Le réflexe TPC
Parlez à deux ou trois personnes qui exercent réellement le métier.
Pas seulement à l’organisme de formation.
Posez-leur une question simple :
« Qu’est-ce qui vous a le plus surpris quand vous avez commencé ce métier ? »
Les réponses peuvent être beaucoup plus instructives qu’une brochure.
4. Avez-vous besoin d’une formation longue ?
Pas forcément.
C’est une question que l’on oublie facilement parce que les formations longues donnent parfois l’impression d’être plus « sérieuses ».
Mais votre besoin peut être beaucoup plus ciblé.
Vous avez peut-être besoin :
→ d’une compétence précise ;
→ d’une certification ;
→ d’une remise à niveau ;
→ d’une formation courte ;
→ d’une immersion ;
→ d’une expérience professionnelle ;
→ ou simplement de mieux connaître un secteur.
À l’inverse, certains changements nécessitent réellement une formation importante.
L’objectif n’est donc pas de chercher la formation la plus courte.
Mais la formation adaptée à votre besoin.
La question TPC
Quelle est la plus petite marche qui me permettrait de vérifier que mon projet fonctionne ?
Si vous pouvez tester votre idée avant de vous engager pour douze mois, faites-le.
5. Êtes-vous prêt à consacrer le temps nécessaire ?
Une formation ne coûte pas seulement de l’argent.
Elle coûte aussi du temps.
Et parfois beaucoup de temps.
Si vous êtes salarié, demandez-vous :
Quand vais-je suivre les cours ?
Comment vais-je organiser mon travail ?
Que se passe-t-il si la formation se déroule pendant mes heures de travail ?
Comment vais-je gérer ma vie personnelle ?
Combien de temps puis-je réellement consacrer aux devoirs, aux déplacements et aux stages ?
Une formation compatible avec votre projet sur le papier peut devenir très difficile à vivre dans la réalité.
Et plus la formation est longue, plus cette question devient importante.
Le petit calcul TPC
Avant de vous inscrire, faites une semaine « à blanc ».
Notez votre temps réellement disponible.
Travail.
Trajets.
Enfants.
Courses.
Sommeil.
Vie sociale.
Puis ajoutez les heures que nécessiterait la formation.
Si votre semaine dépasse déjà largement vos capacités, le problème n’est peut-être pas votre motivation. C’est peut-être votre organisation.
6. Que va-t-elle changer concrètement dans votre situation ?
C’est la question qui doit arriver avant le prix.
Imaginez que vous terminiez la formation demain.
Qu’est-ce qui change ?
Pouvez-vous candidater à un nouveau poste ?
Pouvez-vous demander une évolution ?
Pouvez-vous exercer une nouvelle activité ?
Pouvez-vous prétendre à un niveau de rémunération différent ?
Pouvez-vous obtenir une qualification nécessaire ?
Ou aurez-vous simplement… une nouvelle ligne sur votre CV ?
Ce n’est pas inutile.
Mais il faut le savoir avant de commencer.
La question TPC
Qu’est-ce que cette formation me permettra de faire demain que je ne peux pas faire aujourd’hui ?
Si la réponse est très concrète, c’est bon signe.
Si elle ressemble à « elle me donnera de nouvelles perspectives », creusez encore.
7. Et si le vrai problème n’était pas votre niveau de qualification ?
C’est peut-être la question la plus inconfortable.
On peut avoir envie de reprendre une formation parce que l’on pense :
« Je ne suis plus assez compétent. »
« Je dois repartir de zéro. »
« Pour changer de métier, il faut forcément un nouveau diplôme. »
Pas toujours.
Votre expérience professionnelle peut déjà avoir de la valeur dans votre nouveau projet.
Compétences organisationnelles.
Gestion de projet.
Relation client.
Écriture.
Management.
Vente.
Capacité à travailler en autonomie.
Compétences techniques.
Connaissance d’un secteur.
Réseau professionnel.
Certaines peuvent être transférées.
La question TPC
Qu’est-ce que je sais déjà faire qui pourrait servir dans mon prochain métier ?
Une reconversion n’est pas forcément un retour à la case départ.
Si vous ne savez pas encore précisément vers quelle activité aller, commencez peut-être par faire le point sur les pistes possibles avant de choisir un nouveau métier.
LE PIÈGE À ÉVITER
Choisir d’abord la formation, puis chercher le projet qui va avec.
C’est tentant.
Une formation est concrète.
Un projet professionnel est beaucoup plus flou.
On peut donc facilement commencer par regarder ce qui est disponible avec son CPF, puis construire son projet autour des formations trouvées.
C’est exactement l’ordre inverse de celui qu’il faudrait privilégier.
Votre projet devrait déterminer votre formation.
Pas votre formation déterminer votre projet.
LE PETIT EXERCICE TPC
Avant de vous inscrire, prenez une feuille.
Tracez quatre colonnes.
| Ce que je veux changer | Ce que je veux apprendre | Ce que la formation m’apporte | Ce qu’il me manquera encore |
|---|---|---|---|
| Mon métier actuel ne me convient plus | Une nouvelle compétence | Une certification | De l’expérience |
| Je veux travailler dans… | … | … | … |
Puis remplissez-la honnêtement.
La dernière colonne est la plus importante.
Parce qu’elle vous oblige à regarder ce qui se passera après la formation.
Vous aurez peut-être besoin d’un stage.
D’une première expérience.
D’un réseau.
D’un diplôme complémentaire.
D’un accompagnement à la création d’entreprise.
Ou simplement de temps pour trouver un emploi.
Une formation n’est pas une destination. C’est une étape.
AVANT DE VOUS INSCRIRE : LA CHECK-LIST TPC
Avant de valider votre inscription, pouvez-vous répondre « oui » à ces questions ?
□ Je sais ce que je veux changer dans ma vie professionnelle.
□ Je sais vers quel métier ou quelle activité je veux aller.
□ J’ai vérifié ce que ce métier implique réellement.
□ J’ai parlé à au moins un professionnel qui l’exerce.
□ Je sais pourquoi cette formation est nécessaire ou utile.
□ Je connais la certification ou la qualification qu’elle délivre.
□ Je sais ce qu’elle me permettra concrètement de faire.
□ J’ai vérifié sa durée, son coût et son organisation.
□ J’ai réfléchi à la manière dont je vais financer ma formation.
□ Je sais ce qui devra se passer après la formation.
Si vous cochez presque toutes les cases, vous êtes probablement en train de construire un projet plutôt que de chercher simplement une formation pour changer d’air.
Et si plusieurs cases restent vides ?
Ce n’est pas un problème.
C’est justement l’intérêt de vous poser ces questions avant de vous inscrire.
Et si vous n’étiez pas encore prêt ?
Ne pas s’inscrire immédiatement n’est pas renoncer à son projet.
Vous pouvez commencer autrement :
→ faire un bilan de compétences ;
→ utiliser le Conseil en évolution professionnelle (CEP) ;
→ rencontrer des professionnels ;
→ effectuer une immersion professionnelle ;
→ tester une activité ;
→ rechercher les formations existantes ;
→ comparer les débouchés ;
→ faire le point sur vos possibilités de financement.
Parfois, le meilleur premier pas vers une reconversion est justement de ne pas choisir tout de suite sa formation.
AVANT DE… VOUS INSCRIRE
Une formation peut être le début d’un changement de vie.
Mais elle ne doit pas devenir une fin en soi.
Avant de reprendre une formation, demandez-vous donc ce que vous voulez réellement changer, ce que vous cherchez à apprendre et surtout ce que vous voulez pouvoir faire à l’arrivée.
Parce que la bonne formation n’est pas nécessairement celle qui vous plaît le plus.
C’est celle qui vous rapproche réellement de la vie professionnelle que vous voulez construire.
SUR TOUT POUR CHANGER
Vous envisagez une reconversion ?
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→ Faire le point sur son projet
→ Quel dispositif peut financer votre changement ?
→ CPF : peut-il vraiment financer votre changement de métier ?
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